为加快新员工技术技能和从业素养提升,加强人才队伍建设,在第40个教师节来临之际,物流研究院召开第一届“师带徒”培训活动启动会。物流研究院党支部书记、董事长、总经理王芳出席会议并讲话,公司全体员工参加会议。
启动会公布了师徒结对名单,导师代表作了表态发言,各位导师向徒弟赠送了培训书籍,3对师徒在大家的见证下,签订了培训协议。这份协议虽然是一张薄薄的纸,却是一份沉甸甸的责任,更是一个庄严的承诺!师傅们表示将毫无保留地把自己的知识和技能传授给徒弟,为徒弟们的成长保驾护航。徒弟们也立下誓言,将珍惜这难得的学习机会,用心学习,不辜负师傅的期望。
王芳强调,“传、帮、带”是公司文化延续与传承的载体,人才是驱动公司创新发展的不竭动力,做好人才培养工作,是研究院高质量发展的重中之重。各位导师要言传身教,率先垂范,在职业品德、专业素养等方面作出表率作用,毫无保留地交流自己的工作经验,在徒弟遇到困难时,一定给予真诚的关心与帮助,认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责;各位徒弟要秉持着谦虚好学的态度,积极主动地向师傅请教,静下心来潜心体悟、反思和总结,也要将学习到的经验与自身特点相结合,勇于探索属于自己的技术特点和工作方法。
“师带徒”培训活动是物流研究院“研学汇”党建品牌建设的重要举措,既为公司搭建起了一座新老员工之间交流的桥梁,又为公司人才队伍的建设注入了新的活力。下一步,物流研究院将进一步挖掘“研学汇”品牌内涵,办好“技术分享会”“物流大讲堂”“研学杯知识竞赛”“师带徒”等品牌活动,打好技术提升组合拳,切实增强行业竞争力,全力推动全年目标任务的实现。
供稿:研究院公司
文:王艳梅 王非
图:王非 何婷